"આ પ્લેટફોર્મ શરૂ કરવાનો વિચાર અહીંથી આવ્યો."
તેણીની કંપની SheWork દ્વારા, ઉદ્યોગસાહસિક પૂજા બંગડ ભારતીય મહિલાઓને કારકિર્દીના વિરામ પછી ઉચ્ચ પગારવાળી ટેક નોકરીઓ મેળવવામાં મદદ કરી રહી છે.
પુણે યુનિવર્સિટીમાંથી કમ્પ્યુટર સાયન્સની ડિગ્રી સાથે સ્નાતક થયા પછી, પૂજાએ 2015માં ટેક ફર્મ કોગ્નિઝન્ટ માટે કામ કર્યું.
તેણીએ સમજાવ્યું: “હું હંમેશા શિક્ષણશાસ્ત્રમાં સારી હતી. અલ્ગોરિધમ્સ મારા માટે મનોરંજક હતા અને મારી રુચિને ઉત્તેજિત કરતા હતા."
આ સમય દરમિયાન, તેણીએ મધ્ય અને વરિષ્ઠ-સ્તરની તકનીકી નોકરીઓમાં મહિલાઓના પ્રતિનિધિત્વમાં તફાવત જોયો.
પૂજા અને તેણીના યુનિવર્સિટી મિત્ર તેજસ કુલકર્ણી વિરામ પછી મહિલાઓને તેમની ટેક કારકિર્દી ફરી શરૂ કરવામાં મદદ કરવા માટે SheWork બનાવવા માટે સાથે આવ્યા હતા.
2019 માં સ્થપાયેલ, SheWork એ એક વહેંચાયેલ રોજગાર પ્લેટફોર્મ છે જે કંપનીઓને 48 કલાકની અંદર પ્રતિભાને હાયર કરવામાં અને તેનો ઉપયોગ કરવામાં મદદ કરે છે.
વેબસાઇટ પર 20,000 થી વધુ પ્રતિભાઓ છે અને લગભગ 80% મહિલાઓ છે.
આજે, સ્ટાર્ટઅપ ટેકમહિન્દ્રા, રિબેલ ફૂડ્સ, ડેલ, ટીસીએસ અને અન્યને હોસ્ટ કરે છે.
પૂજાએ કહ્યું: “મધ્યમ અને વરિષ્ઠ મેનેજમેન્ટની ભૂમિકામાં પૂરતી મહિલાઓ નથી.
“જે મહિલાઓ વિશ્રામ પર છે અથવા તેમની કારકિર્દીમાંથી વિરામ લીધો છે કારણ કે તેઓ લગ્ન કરી રહી છે, અપેક્ષા રાખી રહી છે, અન્ય જગ્યાએ શિફ્ટ થઈ રહી છે, તેઓને તકોના અભાવને કારણે કામ પર પાછા ફરવું ખરેખર મુશ્કેલ લાગે છે.
“આ પ્લેટફોર્મ શરૂ કરવાનો વિચાર અહીંથી આવ્યો હતો.
“અમે આ પ્લેટફોર્મ 2019 માં મહિલા વ્યાવસાયિકો વચ્ચેના કારકિર્દીના અંતરને દૂર કરવાના વિચાર સાથે શરૂ કર્યું હતું.
“SheWork દ્વારા, અમે કંપનીઓને મહિલા કર્મચારીઓને નોકરી પર રાખવા સક્ષમ બનાવીએ છીએ. મહિલા પ્રોફેશનલ્સ પાસે રિમોટલી કામ કરવાની અને તેમના અંગત અને પ્રોફેશનલ ધ્યેયો સાથે બંધબેસતા પ્રોજેક્ટ પસંદ કરવાની લવચીકતા હોય છે.”
પૂજાએ સમજાવ્યું કે તે મહિલાઓ માટે લવચીક કાર્યકારી વાતાવરણ બનાવવા માંગે છે.
“અમે સ્ત્રીઓ માટે કંઈક વધુ લવચીક અને વિશ્વસનીય બનાવવા માગીએ છીએ.
"આ વિભાવનાએ SheWork નામની ઇકોસિસ્ટમને જન્મ આપ્યો, જ્યાં મહિલાઓને સ્થાનની દ્રષ્ટિએ સંપૂર્ણ સુગમતા હોય છે - તેઓ દૂરસ્થ અથવા ઓનસાઇટ કામ કરવાનું પસંદ કરી શકે છે, તેઓ જે પ્રોજેક્ટ પર કામ કરવા માગે છે તેનો સમયગાળો પસંદ કરી શકે છે, વગેરે."
SheWorks કેવી રીતે કામ કરે છે તે સમજાવતા, પૂજાએ કહ્યું યોરસ્ટેરી:
“અમારું પ્લેટફોર્મ કંપનીઓને મીટિંગ શેડ્યૂલ કરીને અને સફરમાં પ્રોજેક્ટનું આયોજન કરીને કલાકોમાં નિષ્ણાત પ્રતિભાને હાયર કરવા દે છે.
"શિવર્ક સમુદાયના દરેક સભ્યની સમુદાયમાં પ્રવેશતા પહેલા પૂર્વ-તપાસ કરવામાં આવે છે."
"SheWork ખાતે, અમે માનીએ છીએ કે ચોક્કસ લિંગ તફાવત અને પૂર્વગ્રહ હજુ પણ અસ્તિત્વમાં છે, અને અમે આ સંદર્ભમાં ઉદ્યોગને વિક્ષેપિત કરવાના મિશન પર છીએ."
SheWork કંપનીઓને વધુ મહિલાઓને નોકરી પર રાખવા અને વિવિધ સ્ટાર્ટઅપ્સને મદદ કરવા માટે પ્રોત્સાહિત કરીને વહેંચાયેલ રોજગારના ખ્યાલને સમર્થન આપે છે.
"આ રીતે, તે એક દ્વિપક્ષીય સાધન છે જ્યાં તમે તમારા આદર્શ સંસાધનો એવી કંપનીઓ સાથે શેર કરી શકો છો જેઓ જોઈ રહી છે અને તેનાથી વિપરીત."
જ્યારે પ્રારંભિક રોકાણ કુટુંબ અને મિત્રો તરફથી આવ્યું હતું, ત્યારે SheWork એ તેની ટીમનું કદ બમણું તેમજ ત્રિમાસિક-દર-ક્વાર્ટરમાં 30% વૃદ્ધિ જોઈ છે.
તે હવે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં વિસ્તરણ કરવાનું જુએ છે.
પૂજા મહિલાઓને તકો ન છોડવા વિનંતી કરે છે.
“કંપની ચલાવવા માટે લાયક મહિલાઓની ભરતી કરવી જરૂરી છે. આપણે કામ પર એવું વાતાવરણ ઊભું કરવાની જરૂર છે જ્યાં મહિલાઓ પ્રગતિ કરી શકે.
“તેમજ, મહિલાઓની ભાગીદારી વધારવી અને તમામ ક્ષેત્રોમાં મહિલાઓ અને પુરુષોનું સંતુલિત પ્રતિનિધિત્વ લાવવાથી દરેક વસ્તુનું પુનર્ગઠન થશે.
"કંપનીઓમાં વધુ મહિલા-મૈત્રીપૂર્ણ વાતાવરણ બનાવવાનો આ સમય છે."